Objetivo Torrevieja

El alcalde de la ciudad, firmó ayer una “Declaración Institucional”, de acuerdo y por consenso con el resto de Grupos Políticos (Texto íntegro en el interior)
El Día Internacional de la Mujer conmemora la lucha de la mujer por su participación, en pie de igualdad con el hombre, en la sociedad y en su desarrollo íntegro como persona. Se celebra hoy día 8 de marzo.
La primera convocatoria tuvo lugar en 1911 en Alemania, Austria, Dinamarca y Suiza extendiéndose su conmemoración, desde entonces, a numerosos países. En 1977 la Asamblea General de la Organización de las Naciones Unidas (ONU) proclamó el 8 de marzo como Día Internacional por los Derechos de la Mujer y la Paz Internacional. Es fiesta nacional en algunos países.
El tema del Día Internacional de la Mujer 2013, centrado en la Violencia contra la mujer es: Una promesa es una promesa: momento de pasar a la acción para acabar con la violencia contra las mujeres.

D. Eduardo Dolón Sánchez, Alcalde-Presidente del Ayuntamiento de Torrevieja, con motivo de la celebración del Día Internacional de la Mujer, el 8 de marzo de 2013, propongo la siguiente, con tal motivo todos los Grupos Políticos del Ayuntamiento de Torrevieja emiten por consenso esta

DECLARACIÓN INSTITUCIONAL

La celebración del dia 8 de marzo , ” Dia Internacional de la Mujer “, es una ocasión para reflexionar sobre los avances conseguidos, exigir cambios y realizar actos que resalten el valor de las mujeres quienes a lo largo de los años , han desempeñado una extraordinaria labor ante la necesidad de luchar a favor de la consecución de los mismos derechos que ya disfrutaban los hombres, es decir, el derecho a trabajar fuera del hogar, el derecho al voto, el derecho a la salud, el derecho a la educación, el derecho a participar de la vida política.

Aun así, son todavía notables los retos que han de afrontarse , siendo necesario fomentar la representación y la participación de las mujeres en todos los ámbitos; asimismo, es esencial que la igualdad se consolide como elemento transversal en el conjunto de las áreas de trabajo de todos los Ayuntamientos, siendo una muestra de la decidida voluntad municipal de situar esta cuestión entre las prioridades de la política pública local.

En el siglo XXI, la igualdad de género es una obligación moral imprescindible para lograr el desarrollo y aspirar a una sociedad más justa. Sin embargo, las realidades concretas con las que convivimos a diario , en diferentes ámbitos, muestran una gran distancia respecto a este objetivo y, por ello, nos comprometemos a trabajar desde todas las instancias, tanto públicas como privadas, para profundizar en el cambio y modificación de los factores que desde nuestra competencia y responsabilidad podemos mejorar para eliminar la discriminación, que aún hoy sufren algunas mujeres.

La celebración del día 8 de marzo, en este contexto, es una oportunidad para detenerse a reflexionar y tomar conciencia de estas realidades que no por sabidas, son menos realidades y menos dolorosas. Por esta razón, esta fecha es un momento oportuno para comprometernos a corregir las diferencias existentes por razones de género, conforme a la siguiente exposición:

1.- Celebrar el día 8 de marzo , ” Día Internacional de la Mujer “, promoviendo eventos dirigidos a reforzar el principio de igualdad entre hombres y mujeres.
2.- Manifestar el compromiso de reconocer , respetar y promover, en el ámbito de nuestras competencias, los derechos y principios para la igualdad entre mujeres y hombres, combatir los obstáculos y la discriminación vinculados al género.
3.- Realizar campañas socio-educativas sobre la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres, así como sobre la prevención de la violencia de género.
4.-Promover el papel de las mujeres en los distintos ámbitos de la vida social, educativa, cultural, política y laboral , en aras a favorecer la igualdad y el pleno ejercicio de sus derechos .
5.- Valorar , para su corrección, el impacto potencial sobre las mujeres y sobre los hombres de las políticas, procedimientos, prácticas y modelos en uso actualmente, de modo que se pueda apreciar si existen discriminaciones fundadas en estereotipos de género.

En Torrevieja, a 1 de marzo de 2013.
El Alcalde-Presidente

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