“Que José Manuel Dolón explique para qué quiere más periodistas o más arquitectos, más abogados o licenciados en Administración de empresas o en Comunicación Audiovisual” (Carmen Gómez)
Carmen Gómez Candel, concejala del PP en Torrevieja (J., Carrión)
La concejal del Grupo Municipal Popular, Carmen Gómez Candel, informó ayer en una nota de prensa que alrededor de 30 plazas del Plan de Empleo Juvenil no han sido cubiertas. Muchas fotos, que antes criticaban diciendo que eran pagos políticos, y que ahora se hace José Manuel Dolón con los nuevos contratados, en lo que él llama transparencia, pero ni palabra de puestos de trabajo que ha perdido.
La concejal indica que estas plazas son las correspondientes al Plan de Empleo Juvenil 2018, destinadas a desempleados inscritos en el SERVEF con una edad entre 16 y 29 años.
La edil achaca estas plazas perdidas a la mala gestión de José Manuel Dolón, porque casi todas ellas son las que iban destinadas a licenciados, diplomados y Técnicos Superiores. Me gustaría que me explicase para qué quiere más periodistas, más arquitectos, más abogados o licenciados en Administración de empresas o en Comunicación Audiovisual. Lo que hace falta es personal con un nivel de cualificación medio, que seguro que hay deseando trabajar, y alrededor de 30 han perdido la oportunidad de hacerlo durante 12 meses, gracias a la gestión del peor alcalde de la historia de Torrevieja.
Gomez Candel ha querido recordar que llevamos más de 3 años oyendo los lamentos de José Manuel Dolón, de que no tiene personal para prestar los servicios de la manera que se merecen los ciudadanos. Desde el Grupo Municipal Popular se ha denunciado la situación del Registro General, de las tarjetas de transporte, de los museos cerrados,….., pero sin embargo la solicitud de personal que ha realizado el equipo de gobierno, no va a mejorar la atención a los ciudadanos y deja sin la oportunidad de trabajar a alrededor de desempleados.
Para finalizar, Carmen Gómez, quiere instar a José Manuel Dolón, a que la próxima vez que realice la solicitud de una subvención, en la que se tenga que incluir una relación de puestos de trabajo a desempeñar, le pedimos que consulte a los jefes de los departamentos y técnicos municipales que son quienes conocen las necesidades reales del ayuntamiento, y que no lo haga basándose en el amiguismo que trae como consecuencia la pérdida de personal, de subvención y por ende perjudica a la ciudadanía.
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